Pflegeleitbild

Als ambulanter Intensivpflegedienst unterstützen, pflegen und betreuen wir pflegebedürftige, beatmete und nicht beatmete Menschen mit hoher Professionalität und großer sozialer Kompetenz. Die Basis unserer Arbeit ist es, das Leben und den Tod zu achten. Wir fördern das Wohlbefinden und die vorhandenen Ressourcen unserer Klienten, um so eine größtmögliche Selbständigkeit zu erhalten bzw. zurück zu erlangen.

 

Die Basis unseres Handelns ist das christliche Menschenbild.

 

Die Anerkennung des gewünschten Lebensstils, der Respekt und das Vertrauen, sowie die Einhaltung der Schweigepflicht sind Grundvoraussetzungen für uns als Pflegeteam.

 

Um eine optimale Versorgung für den Klienten zu erreichen, pflegen und betreuen wir unter dem Blickwinkel der Ganzheitlichkeit nach dem Pflegemodell von M. Krohwinkel. Das soziales Umfeld, die Angehörigen, der Kulturkreis, die Lebensbedingungen, die Biographie und die psychischen Voraussetzungen des Klienten werden berücksichtigt und in die Pflege integriert.

 

Darüber hinaus trägt eine enge Zusammenarbeit in einem speziellen Netzwerk aus Hausärzten, Fachärzten, Therapeuten und Fachkliniken zu einer hohen Versorgungsqualität bei.

 

Die Selbständigkeit und Eigenverantwortlichkeit des Klienten steht im Focus unseres Handelns. Eine innovative Wohnform auf hohem Qualitätsniveau bietet dazu eine angemessene Grundlage. Unser Hauptaugenmerk liegt auf der Integration der vorhandenen Fähigkeiten und Ressourcen des Klienten in den Alltag, um somit die größtmögliche Selbständigkeit zu erhalten oder zu fördern. Das bedeutet, dass jeder Pflegebedürftige das Recht zur Mitverantwortung und Mitbestimmung hat.

 

Jeder Mitarbeitende setzt sich für die Erfüllung dieser Ziele ein. Die Interaktion zwischen dem Klienten und Mitarbeitenden wird regelmäßig durch das Qualitätsmanagement überprüft und den aktuellen Bedürfnissen angepasst.

 

Freundlichkeit, Kompetenz und persönlicher Einsatz sind die Grundlagen für gute Dienstleistungen. Durch die Erfüllung unsere Klientenwünsche erlangen wir eine hohe Kundenzufriedenheit; die Mitarbeiterzufriedenheit wiederum ist die Voraussetzung für unseren hohen Qualitätsstandard. Die Grundlage dafür bilden die Ressourcen des einzelnen Mitarbeitenden, sowie eine individuelle Fort- und Weiterbildung.

 

 

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